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Henner Knabenreich
Henner Knabenreich kämpft als Recruiting-Aktivist und Arbeitgebermarkenauftrittsoptimierer für eine bessere Bewerberwelt - weil er möchte, dass Unternehmen mit einer menschenzentrierten und wertschätzenden Ansprache den Weg zu passenden Mitarbeitern finden.
Sein Fokus: Karriereseiten und Stellenanzeigen, die die Menschen begeistern und aus Interessenten Bewerber machen. Er teilt sein Wissen als Blogger, Speaker, Personalmarketing-Coach und Berater und ist Autor der weltweit ersten Bücher über Karriere-Websites und Google for Jobs. Stets hinterfragt er den Status quo, legt schonungslos den Finger in die Wunde und sagt, was er denkt – und nicht, was die Allgemeinheit hören will.
Als Visitenkarte eines Arbeitgebers ist die Karriere-Website der Dreh- und Angelpunkt der Personalbeschaffung und die wichtigste Anlaufstelle für Bewerber. Im Online-Seminar erfahren die Teilnehmer, was die meisten Unternehmen falsch machen und was sie tun müssen, um Interessenten von sich zu überzeugen. Denn egal, woher ein Interessent kommt - ob über eine Stellenanzeige im Internet, eine Tageszeitung, ein soziales Netzwerk, Google oder Mundpropaganda - auf der (Karriere-)Website des Unternehmens sucht er nach weiterführenden Informationen, erhält im Idealfall überzeugende Antworten auf die Frage, warum sich der Aufwand einer Bewerbung für ihn lohnt, findet problemlos passende Stellenangebote und kann sich mit wenigen Klicks bewerben. Die Seminarteilnehmer erhalten viele Anregungen und Tipps für die Gestaltung ihrer Karriere-Website, die auch in Zukunft das Herzstück ihrer Rekrutierungsaktivitäten sein wird.
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