Seminarinfo

Beschreibung

In diesem Tagesseminar lernen die Teilnehmer, wie sie eine überzeugende Candidate Journey und Candidate Experience gestalten können. Dazu gehört vor allem die Überprüfung und Weiterentwicklung der professionellen Außendarstellung sowohl online als auch in persönlichen Gesprächen. Es geht darum, wie sie als Personalvermittler Kandidaten nicht nur erfolgreich finden, sondern vor allem auch im Bewerbungsprozess gewinnen und halten, sodass eine erfolgreiche Vermittlung möglich ist. Wichtige Elemente wie professionelle Interviews, Gehaltsverhandlungen und die Reduzierung von Absprungraten werden thematisiert und mit praktischen Übungen und Fallbeispielen vertieft.

Inhalte

• Außendarstellung als Vermittler
  

• Analyse und Optimierung der Candidate Journey
  

• Ansprache und Begeisterung von Kandidaten
  

• Professionelle Durchführung von Interviews
  

• Reduzierung von Absprungraten und Aufbau von Verbindlichkeit
  

• Gehaltsverhandlungen effektiv und fair führen
  

• Strategische Positionierung in der Personaldienstleistungsbranche
  

• Praktische Tipps für die Wahrnehmung durch Kandidaten und Kunden