Mitgliederinfo

16.04.2026

Über die Autorin

Anette Meyer-Pleus stv. Leiterin Fachbereich Kommunikation

Anette Meyer-Pleus ist stellvertretende Leiterin im Fachbereich Kommunikation und beschäftigt sich unter anderem mit dem Thema Personalvermittlung. Die Historikerin und Redakteurin ist seit 2012 beim Vorgängerverband BAP und nun beim GVP beschäftigt. Zuvor war sie u.a. in PR-Agenturen und Verlagen beschäftigt.

Telefon: +49 30 206098-5213
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„Barometer Personalvermittlung 2026“: Ab sofort mitmachen bei der 360-Grad-Branchenbefragung!

Künstliche Intelligenz (KI) verändert die Recruiting-Branche in rasantem Tempo: Prozesse werden automatisiert, Entscheidungsgrundlagen datenbasiert – und die Anforderungen an Personalvermittler*innen wandeln sich stetig. Vor vier Jahren stand KI erstmals im Fokus unserer Umfrage. Wie hat sich der Umgang mit KI seitdem verändert? Mit welchen Chancen und Herausforderungen wird die Branche heute konfrontiert?

Antworten auf diese und weitere Fragen erhoffen wir uns von unserer 360-Grad-Umfrage "Barometer Personalvermittlung 2026". Dabei sind wir auf die Expertise und Unterstützung unserer Mitglieder angewiesen: Wir freuen uns auf eine rege Teilnahme an der anonymen Online-Umfrage bis zum 05.06.2026. Die Befragung dauert etwa 5 bis 10 Minuten.

Hier geht es zur Umfrage:

Umfrage "Barometer Personalvermittlung 2026"

Mit der Durchführung der Studie hat der Gesamtverband der Personaldienstleister (GVP) e. V. das Personalmarktforschungsunternehmen index Research beauftragt.

Hinweis: Sollte eine Anfrage zur Teilnahme an dieser Umfrage auch über index Research direkt erfolgt sein, bitte nur einmal teilnehmen!

Als Dankeschön erhalten Teilnehmende, wenn gewünscht, die Ergebnisse der Befragung vor der Veröffentlichung im November 2026.

Über das „Barometer Personalvermittlung“

Die jährliche Untersuchung wirft einen 360-Grad-Blick auf das Recruiting, indem sie Unternehmen, Kandidatinnen und Kandidaten sowie die Personalvermittlungsbranche befragt. Sie wird in diesem Jahr zum siebten Mal durchgeführt.

Hinweis zum Datenschutz

Selbstverständlich werden die Angaben vertraulich und DSGVO-konform behandelt. Die Hinweise dazu finden sich in der Datenschutzerklärung in der Umfrage. Die Verarbeitung erfolgt anonymisiert, d.h. Rückschlüsse auf einzelne Personen und Unternehmen sind vollkommen ausgeschlossen.